【帶孩子上班】日本「帶孩子上班」有望成新潮流? 媽媽初嘗很感動 網讚:希望普及化
雙職父母平日既要上班工作,回家又要照顧孩子,一方面怕聘請傭人照顧會不安心,讓長輩負責又怕對孫兒過份寵溺,故有父母希望可以邊上班邊親自湊仔。在日本,有名電視主播因個人理由必須帶孩子上班,並得到公司准許,但原來這並非單一例子,日本很多公司都開始尋找讓家長員工兼顧工作與育兒的方法。
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主播媽媽帶孩子上班
根據日媒報導,日本福岡放送主播財津千尋,早前分享兒子因突然沒辦法上學,迫於無奈下必須帶兒子上班,讓她感到相當愧疚,也非常感謝同事的幫忙。這簡單的分享吸引了很多網民留言,指「你的公司很好呀」、「我都希望我公司可以帶女兒來上班」、「這樣的員工福利好好」、「如果可以普及化,很多家庭都會放心很多」。
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試辦1個月「Work with Child」
但雙職家長帶子女上班是否完全沒可能?日本愛知縣豐明市近日宣布,將於3月6日開始試辦1個月「Work with Child」模式,讓員工帶0至3歲的孩子或孫子上班。他們會把市政府大樓內的榻榻米房間和女性專用休息室,當作「衛星辦公室」(Satellite Office),當孩子哭鬧或有需要時,員工可帶著電腦由原本座位移動到該辦公室內,做到一邊照顧孩子,一邊工作,又不會騷擾到別人。
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市長會考慮是否採用
豐明市預計於試辦1個月後會進行檢討,確定這種工作模式是否可以正式使用,亦希望盡可能打造方便上班一族的工作環境。該市市長小浮正典指出,為了打造一個能接受「帶子上班」的社會,市政府必須率先嘗試。該市市民亦很支持,並希望可以盡快普及化,減輕父母在照顧孩子方面的壓力。
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Text:Mami Editorial
Source:zay2hiro3 @ twitter