【親子育兒】富裕家庭流行聘請「兒童成長陪伴師」　月薪高達8萬元只限名校畢業生！

By ashly.eng on 29 Jun 2023

Digital Editor

隨著雙薪家庭越來越普遍，父母錯過孩子成長的問題也成為他們關心的課題。因此近年來，內地另類私補兼保母的職業「兒童成長陪伴師」興起，專門高薪招聘高學歷的陪伴師打理孩子的日常，內容包括接送上下學、補習、心理輔導、技能陪練等，月薪最高可達8萬元人民幣（約8.6萬港元），然而招聘對象只限清華、北大等畢業生或海外留學生，並非人人能勝任！

Photo from 《紳士與小姐》劇照

「兒童成長陪伴師」職業興起

根據內媒《紅星新聞》報道，近年來內地各大招聘網或群組中出現了新興職業「兒童成長陪伴師」，憑藉高學歷要求及高薪資報酬，吸引了求職者的關注。「兒童成長陪伴師」又有「家庭成長陪伴師」、「兒童陪伴師」等別稱，主要是作為雇主的「高薪厚職父母」忙於工作，無法親自完成育兒工作應運而生的職業。由於雇主本身就是精英人士，對於孩子的教育自然有更高的要求，因此「兒童成長陪伴師」門檻極高，指定應聘者必須是清華北大等名校畢業生，或是留學生、碩士畢業人士，以便給孩子更全面的指導。

Photo from 翻攝自《紅星新聞》

月薪最高可達8萬

相比於工作內容較單一的私補或保母，「兒童成長陪伴師」可說必須身兼多職，全面兼顧孩子的各項發展。綜合各項雇主要求，陪伴師的工作內容基本上包括載送工作、制定學習計畫、學習外語、培養良好生活習慣、心理輔導、專業技能陪練等等。小朋友的年齡基本上介於幼升小、初升高的年紀，加上工作範圍廣泛，因此在薪水方面跨度相當大，陪伴師的月薪平均從1萬元人民幣至8萬元人民幣不等，若是學歷越高，專業技能越多，報酬也相應提高。

Photo from 《我們的藍調時光》劇照

兼職轉正職個案分享

「兒童成長陪伴師」雖然還未有明確的定位，不過對於已經從兼職轉正的張小姐而言，這份職業卻成了她的鐵飯碗，月收入比起打工高出許多。作為英國心理學碩士畢業留學生，張小姐回國後成為雜誌社兒童刊物編輯。工作期間她結識了不少高收入父母，其中有母親主動聯繫她，要求她在自己出差期間幫忙接送8歲女兒，若有時間晚上也可幫忙輔導英文，並會補貼6千元（約$6400港元）。當時薪資剛過萬的張小姐認為機會難得，亦不影響正常工作，就欣然接受邀請。

或許是口耳相傳，後來疫情期間此類需求增加，越來越多父母找上她，要求幫孩子輔導課業、制定學習計畫等。有段時間張小姐一個月內就需要照顧3名小朋友，兼職收入已經超過正職收入，於是她最終決定正式辭職成為「兒童成長陪伴師」。

為了提高工作質量，張小姐決定只接受一名雇主的招聘，以「年」為單位提供育兒服務，月薪也從幾千元上漲至3萬元（約3.2萬港元）。每天，張小姐6時許就會跟著雇主孩子起床，洗漱後陪伴孩子進行晨讀，再送對方上學。接下來，她需要向雇主匯報工作情況及孩子的學習進度，並制定新的計畫讓雇主過目，包括興趣練習、挑選書籍、安排親子活動等。等到孩子放學，她便需要按造計畫進行各種活動。平時她還會運用自身專業，幫助梳理雇主親子間的關係。